每一份工作都会被评价情商低华为手机评价怎么都很低 。第一份工作专业相关，情商低，但是业务能力还算过关，所以没什么实际影响，还拿了几个奖励。第二份工作完全转行到外企，不过我虽然情商低，但是领导当时需要努力干活的人，我努力程度远超其他人，所以也两年被主动涨薪四次，还拿了个优秀员工。后来由于个人原因裸辞后找到现在这份工作是一家民企。这是我第一次感受到情商低对我工作的影响，可能是因为给了我部门经理的岗位，但是我的能力真的不足以支撑这个岗位职责，特别是它又要求圆滑又要求强势，我是真的特别做不到。工作一个月的时候我就准备离职了，但是又觉得灰溜溜的走很惨，所以一直拖着，后来拿到了两家企业的offer，一家外企一家国企，工资比现在这边高，但是实际也就是个专员岗位。后来经过考虑决定进到国企，从现在这家企业离职。其实我的薪酬一直在涨，但是每家领导给我的评价都是很努力，可是不会来事儿，我真的很想知道怎么才算是会来事儿呢？给领导端茶倒水这种事情我也会去做，但是同是端茶倒水我好像都没有别人做得好。马上要进新的公司了，真的不想再被人评价不会来事儿了。。
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